Сеул, 31 июля – ИА РУСКОР. JobKorea, крупнейшая южнокорейская онлайн-платформа по подбору персонала, представила эксклюзивную платформу для иностранных соискателей, а также компаний, которые хотят нанять иностранных работников.
Согласно JobKorea, платформа представила сервис KLik, аббревиатуру слов «Начать жизнь в Корее», на веб-сайте платформы: www.jobkorea.co.kr. «Компания возглавила национальный рынок онлайн-подбора иностранных соискателей через свой веб-сайт JobKorea и Albamon, дочернюю платформу для работников, занятых неполный рабочий день», — говорится в пресс-релизе официального представителя JobKorea. «Мы использовали наше ноу-хау о рынке труда для иностранцев, чтобы внедрить KLik. Это предоставит различные возможности иностранным соискателям и в то же время поможет местным фирмам найти здесь идеальных специалистов».
Стремясь преодолеть языковой барьер, KLiK предлагает услуги перевода на 28 различных языков. Он также предоставляет таланты, которых компании по найму ищут через службу переводов. Кроме того, в нем отображается статус визы, на который набираются сотрудники компании, занимающиеся наймом, с требуемым уровнем владения корейским языком, предпочитаемым уровнем образования и опытом работы. Пользователи JobKorea или Albamon могут получить доступ к KLiK, используя свой существующий ID. «Мы изучили их потребности и трудности при поиске работы в Южной Корее», — сказал чиновник. «В ближайшем будущем мы планируем внедрить индивидуальную консультационную услугу для иностранных соискателей, а также предложить сервис подбора талантов для компаний по найму на основе искусственного интеллекта».
Чтобы отпраздновать внедрение сервиса KLiK, JobKorea запустила розыгрыш призов, который продлится до 31 августа. Тем, кто устроится на работу через KLiK, будут вручены MacBook Air, ваучеры Baemin и подарочные карты NaverPay в качестве призов. Победитель конкурса будет объявлен на веб-странице мероприятия JobKorea 13 сентября.
Добавить комментарий
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.