До 69 000 рабочих мест могут исчезнуть

Сеул, 9 июля  – ИА РУСКОР.  Это случится, если минимальная заработная плата в следующем году вырастет до 10 000 вон в час (US$1 = W1 306).

Профессор Чхве Нам Сук из Национального университета Чонбук проанализировал влияние повышения минимальной заработной платы по просьбе Федерации корейской промышленности и сказал, что повышение минимальной заработной платы на 3,95 процента в следующем году может привести к потере от 29 000 до 69 000 рабочих мест.

Это эквивалентно 8,9 — 22  процентам новых рабочих мест, которые создавались в среднем ежегодно за последние пять лет. Если бы минимальная заработная плата была установлена на уровне 12 210 вон в час, как требуют профсоюзы, то могли бы исчезнуть до 470 000 рабочих мест.

«Малые предприятия, которые нанимают в основном молодых работников в гостиничном и строительном секторах, пострадают особенно сильно», — сказал Чхве. – «Если минимальная заработная плата повысится, малые предприятия столкнутся с финансовыми трудностями, что приведет к сокращению рабочих мест, доступных для групп с низким доходом».

Комиссия по труду, менеджменту, представители правительства и академических кругов ведет напряженные переговоры, прежде чем она объявит новую ставку в конце этого месяца.

На прошлой неделе представители профсоюзов в комиссии отклонили предложение бизнес-групп освободить определенные сектора от следующего повышения, поскольку они больше не могут справляться.