Сеул, 26 марта – ИА РУСКОР. Число людей в возрасте 60 лет и старше, ищущих работу в Южной Корее, в прошлом году увеличилось, несмотря на снижение числа безработных во всех остальных возрастных группах.
Согласно данным Корейской информационной службы занятости, в 2024 году на государственном сайте по трудоустройству Worknet было размещено в общей сложности 4 525 456 новых заявок на работу, что на 5,3 процента меньше, чем годом ранее. Из них наибольшую долю составили соискатели в возрасте от 20 до 30 лет — 1 074 842 новых вакансии, за ними следуют соискатели в возрасте от 60 лет и старше — 962 173 вакансии. Число соискателей старшего возраста увеличилось на 0,3 процента по сравнению с предыдущим годом, в то время как соответствующие показатели для всех остальных возрастных групп снизились. В частности, число людей в возрасте 40 лет сократилось на целых 12,9 процента, как показали данные.
Рост числа соискателей старшего возраста объясняется увеличением численности пожилого населения в условиях старения общества, а также ростом числа пожилых людей, желающих продолжать работать. Пожилые люди также чаще искали работу, поскольку многие из них работали по временному трудовому договору по сравнению с более молодым поколением. В то же время число пожилых людей, получающих пособия по безработице, выросло вместе с их активностью на рынке труда. В 2024 году получатели пособий в возрасте 60 лет и старше составляли 26,4 процента от общего числа получателей по сравнению с 20,6 процента в 2020 году.
