Постоянные работники стали зарабатывать больше, временные – мало

Сеул, 7 ноября – ИА РУСКОР. Число регулярно получающих зарплату в Южной Корее упало на 113 000, при этом значительно вырос разрыв в оплате труда постоянных и временных работников.

Как сообщили в агентстве статистики Кореи, средняя месячная заработная плата в стране и июня по август составила 2,68 миллиона вон, увеличившись за год на 38 000 вон (US$1 = W1 127).

Средняя месячная заработная плата постоянных работников составила 3,23 миллиона вон, на 69 000 больше, чем в прошлом году. Но временные работники в среднем зарабатывали 1,71 миллиона вон в месяц, на 18 000 вон меньше. Это подняло разрыв в заработной плате до рекордных 1,52 миллиона вон.

Главной причиной стал рост работников, отправляемых в вынужденные отпуска, которым платили меньше или ничего и в основном они были временными работниками. Число отправленных в вынужденные отпуска работников выросло с 369 000 в июне 2019 года до 729 000 в июне этого года. Цифры также выросли в июле и августе, составив 685 000 и 846 000.